AUSWAHLHILFE
So werde ich Unternehmensberater/in
AUSWAHLHILFE
ERFAHREN.
Basiswissen, Aufbauwissen & Methodik aneignen.
PRAXIS LEHRGANG
Premium Lehrgang mit geballtem Praxiswissen aus 20 Jahren Unternehmensberatung. Methodisches und essenzielles Grundlagenwissen für Unternehmensberater.
Ein MUSS für alle, die Berater werden wollen.
PRAXIS SEMINARE
Aufbauwissen und Methodik zur Erweiterung, Vertiefung oder Spezialisierung in aktuellen Beratungsfeldern unserer Zeit. Zu empfehlen im Anschluss an den Praxis Lehrgang.
CHECK UP
Schnuppern, testen, talken. Zur Selbsteinschätzung und Entscheidungsfindung, als Lernsteigerungs- oder Eingangs-Check oder einfach nur als Warmup. Ein Check up ist vor, während oder nach einem Lehrgang, Seminar oder Coaching sinnvoll.
TRAINIEREN.
Fähigkeiten testen, trainieren & optimieren.
TRAININGSEINHEITEN
Einzeln oder in Gruppen testen, trainieren und optimieren Sie notwendige grundlegende Fähigkeiten und Fertigkeiten, die Sie im Alltag als Unternehmensberater/in benötigen.
Zu empfehlen, wenn Basiswissen vorhanden ist.
COACHINGS
Für alle, die Hilfe zur Selbsthilfe oder Selbstreflexion, zur Kompetenzentwicklung oder Konfliktüberwindung benötigen. In strukturierten Einzel- oder Gruppengesprächen begleitet Sie ein erfahrener Coach bei der Entwicklung eigener Lösungen zu Fragen von Führung, Kommunikation, Zusammenarbeit als Unternehmensberater/in.
SIMULATIONSÜBUNGEN
Generalprobe. Für alle, die ihr Wissen und Können in simulierten Realsituationen üben und verbessern möchten. Einzeln oder in der Gruppe.
ANWENDEN.
Wissen anwenden & Unternehmen aufbauen.
MENTORING
Für alle, die einen erfahrenen Ansprechpartner im beruflichen Alltag benötigen und den Wert von Hilfe, Rat und Empfehlung eines Mentors verstehen.
PRAXIS BEGLEITUNG VOM PROFI
Für alle, die nicht als Einzelkämpfer auftreten wollen oder können, die sich mit einem Team bei Verhandlungen und Gesprächen sicherer fühlen, die zeitliche Engpässe überbrücken wollen.
BERATUNGSEINHEITEN
Für alle, die ihr Unternehmen schnell aufbauen wollen, die konkreten Beratungsbedarf haben, die Impulse für Lösungen oder Entscheidungen benötigen, ein Feedback oder eine Zweitmeinung.
